12月18日,上海凱盛家紡2011年業(yè)務(wù)啟動(dòng)暨士氣PK大會(huì )在海門(mén)隆重召開(kāi)。在凱盛家紡總裁徐瑞鵬先生的帶領(lǐng)下,公司營(yíng)運中心、營(yíng)銷(xiāo)中心、招商部、直營(yíng)部、督導部、商務(wù)部、生產(chǎn)中心等相關(guān)部門(mén)領(lǐng)導和員工,共同參加了此次大會(huì )。
充滿(mǎn)激情、團結、奉獻、成果豐碩的2010年即將過(guò)去,充滿(mǎn)挑戰、希望、夢(mèng)想、一切皆有可能的新的一年即將到來(lái)。戰鼓陣陣敲,號子聲聲響。凱盛2011年業(yè)務(wù)啟動(dòng)大會(huì )暨士氣PK大會(huì )的召開(kāi),標志著(zhù)凱盛家紡即將告別過(guò)去,步入一個(gè)全新的起點(diǎn),一個(gè)新的里程碑將在我們眼前豎起。[pagebreak]
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過(guò)去的一年,是充滿(mǎn)激情和艱辛的一年,是歡笑和淚水相伴的一年。公司上下緊緊圍繞年初提出的各項奮斗目標,克服了種種主、客觀(guān)的不利因素,團結拼搏,銳意進(jìn)取,各項工作取得了優(yōu)異的成績(jì):我們的運營(yíng)業(yè)績(jì)持續穩定增長(cháng);財務(wù)運行日趨完善;人才戰略穩步有效;信息化建設扎實(shí)推進(jìn);產(chǎn)品質(zhì)量明顯提高;客戶(hù)服務(wù)成效顯著(zhù);隊伍建設不斷加強;尤其是公司提出和實(shí)施的上市戰略,將使公司實(shí)現量變到質(zhì)變的飛躍,實(shí)現公司跨越式健康發(fā)展。[pagebreak]
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優(yōu)異成績(jì)的取得固然可喜可賀,但凱盛人決不會(huì )躺在功勞薄上不思進(jìn)取。
新的一年即將開(kāi)始,新年的號角即將再次吹響。凱盛家紡董事長(cháng)徐瑞鵬先生在大會(huì )上提出:
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第一,在思想上要做好迎接新一輪挑戰的準備。不打無(wú)準備之仗,不打無(wú)把握之仗,完成思想狀態(tài)的徹底轉型。
第二,在行動(dòng)上做好準備。以凱盛行動(dòng)準則為標準,高標準嚴要求,做有文化、有紀律、有氣質(zhì)、有特點(diǎn)、進(jìn)退有度的凱盛人。
第三,樹(shù)立凱盛人的主人翁意識。時(shí)刻牢記自己的角色,明白自己的一舉一動(dòng)都代表著(zhù)凱盛形象,關(guān)系到凱盛品牌的建設,牢記一切以吻合凱盛倡導為宗旨。
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第四,加強溝通與團隊協(xié)作。溝通是橋梁,團隊是戰斗力,公司上上下下都要一個(gè)聲音到底,徹底打造一支堅不可摧的凱盛團隊。
第五,加強學(xué)習培訓,提升員工素質(zhì)。一個(gè)不學(xué)習的企業(yè)是沒(méi)有脊梁的企業(yè),要不斷加強學(xué)習型企業(yè)的建設,建設一支高素質(zhì)的凱盛員工隊伍。
第六,不斷創(chuàng )新,轉變觀(guān)念。創(chuàng )新是企業(yè)發(fā)展的源動(dòng)力。我們要不斷與時(shí)俱進(jìn),要不斷尋求新方法、新思路、新觀(guān)念,轉變陳舊的思維方式,堅定一切皆有可能的信念,不斷把一個(gè)個(gè)的不可能變?yōu)橐粋€(gè)個(gè)的可能。
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第七,樹(shù)立精品意識,提高服務(wù)觀(guān)念。堅持質(zhì)量第一、服務(wù)第一的思想,不斷建設我們的質(zhì)量服務(wù)體系,為打造凱盛家紡服務(wù)第一品牌而不懈努力。
第八,堅持以人為本,提倡節能減排,樹(shù)立安全意識。
新年的鐘聲即將敲響,新年的征程即將開(kāi)始,躍馬揚鞭自?shī)^蹄。新年的各項工作光榮而艱巨,需要凱盛人滿(mǎn)腔的激情去燃燒,滿(mǎn)腔的熱血去沸騰,滿(mǎn)腔的斗志去昂揚!所有的凱盛人都應該攜起手來(lái),共同去完成歷史賦予我們的光榮而充滿(mǎn)挑戰的使命!
來(lái)源: 品牌家紡網(wǎng)
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