“Made?in?China”曾經(jīng)是廉價(jià)服裝的代名詞，不過(guò)近年來(lái)隨著(zhù)中國人力成本的上升，不少洋品牌甚至國內品牌的服裝生產(chǎn)在向孟加拉國、越南等東南亞國家轉移，“Made?in?Bangla”、“Made?in?Sri?Lanka”的T恤、襯衫在國內外市場(chǎng)上，已經(jīng)取代“Made?in?China”，成為廉價(jià)服裝的主要來(lái)源。

　　美國T恤衫20元一件

　　李小姐是北京一家禮品公司的采購員，她所在的公司主要給企業(yè)客戶(hù)提供各種紀念品、禮品，前段時(shí)間她要替一家客戶(hù)采購一批T恤衫。李小姐詢(xún)問(wèn)了數家供應商，令她感到意外的是，國內生產(chǎn)的T恤衫進(jìn)價(jià)比進(jìn)口T恤衫還要高。

　　“我們采購的是最普通的白色T恤衫，幾個(gè)國內廠(chǎng)家報給我的進(jìn)貨價(jià)都在30元左右，而一家美國服裝品牌代理商給我的報價(jià)只有20元”，李小姐詳細詢(xún)問(wèn)了這家代理商后，得知這些T恤衫都是在孟加拉國生產(chǎn)的，由于價(jià)格相對便宜，她最終選擇了這家代理商的產(chǎn)品。

　　拿到這批孟加拉國生產(chǎn)的T恤衫后，李小姐發(fā)現質(zhì)量雖然多少有些瑕疵，但是總體還算過(guò)得去，而且面料還不錯，“關(guān)鍵是價(jià)格便宜，所以最后客戶(hù)也表示滿(mǎn)意。”

　　其實(shí)不只是普通T恤衫，很多國外大牌服裝也開(kāi)始在東南亞國家生產(chǎn)。記者在淘寶上搜索，不少商家出售的“狼爪”、“GAP”、“Levis”等品牌T恤衫，都是原產(chǎn)于越南、孟加拉國和斯里蘭卡等東南亞國家。

　　孟加拉工人月薪只有600元

　　南通新高是最早一批到孟加拉國開(kāi)設服裝廠(chǎng)的國內公司，該公司董事長(cháng)唐群介紹，1994年他就因為服裝生意去過(guò)孟加拉國，當時(shí)孟加拉國的服裝制造非常落后，也就生產(chǎn)些沙灘褲、T恤衫，沒(méi)有國內服裝企業(yè)會(huì )想去那里投資建廠(chǎng)。

　　2009年，由于國內人力成本持續增長(cháng)，而孟加拉國的服裝產(chǎn)業(yè)發(fā)展較快，政府用很多優(yōu)惠政策吸引外商投資，唐群嘗試性地在孟加拉國首都達卡附近的一個(gè)出口加工區，投資2300萬(wàn)美元設立了一個(gè)獨資工廠(chǎng)，主要生產(chǎn)T恤衫、襯衫等服裝。

　　“襯衫可以做到18美元一打（12件），孟加拉的工廠(chǎng)還可以賺錢(qián)，換了國內的工廠(chǎng)，肯定賠錢(qián)。”唐群告訴記者，孟加拉國的人力成本非常低，月薪只有70到100美元（相當于人民幣430元至614元），幾乎是國內服裝工人的五分之一。

　　根據一份調查結果顯示，在世界16個(gè)服裝生產(chǎn)和出口國當中，孟加拉國服裝工人的工資是最低的。如果根據實(shí)際購買(mǎi)力來(lái)測算，從2001年到2011年，孟加拉國的服裝工人工資甚至還下降了2.0%。

　　憑借廉價(jià)勞動(dòng)力以及孟加拉國政府對服裝加工業(yè)的扶持，2011年孟加拉國已經(jīng)超越印度，成為僅次于中國的全球第二大針織品出口國，孟加拉國正在復制1980-1990年代中國服裝(000902,股吧)加工業(yè)崛起的模式，對中國制造發(fā)起挑戰。

　　中國服裝成本優(yōu)勢逐漸消失

　　從去年開(kāi)始，凡客誠品通過(guò)國內的供應商，將一部分T恤衫、襯衫的訂單下到孟加拉國的服裝企業(yè)，雖然價(jià)格便宜，但凡客并沒(méi)有將大量訂單都轉移到這些東南亞國家。

　　凡客相關(guān)人士告訴記者，目前凡客的供應商在孟加拉國、越南等國家都有代工廠(chǎng)，“這些國家的人力成本雖然低，但是算上物流、關(guān)稅等，進(jìn)口到國內再銷(xiāo)售，整體成本只比國內生產(chǎn)低15%左右”。

　　凡客發(fā)現，這些東南亞國家的代工廠(chǎng)最大問(wèn)題是交貨周期往往需要兩三個(gè)月，這對于一些季節性服裝是致命缺陷，“就拿夏天的女裝來(lái)說(shuō)，每年甚至每個(gè)月都有流行款和流行色，凡客主打快時(shí)尚，必須快速反應，如果兩個(gè)月才交貨，夏天變秋天了，再便宜也賣(mài)不出去。”

　　不過(guò)，東南亞國家可以生產(chǎn)一些對于季節性要求不強的服裝，比如內衣褲、經(jīng)典款的格子襯衫、休閑褲等，即使今年趕不上趟，來(lái)年還可以接著(zhù)賣(mài)。

　　“國內服裝企業(yè)的成本優(yōu)勢正在消失，現在東南部省份的服裝工人月薪都要2000-3000元，企業(yè)還有四險一金和食宿等方面的投入，但就是這樣，很多企業(yè)還招不到工人。”凡客相關(guān)人士說(shuō)。

　　東南亞國家關(guān)稅有優(yōu)勢

　　近年來(lái)，細心的消費者發(fā)現，在國內的服裝專(zhuān)賣(mài)店里，越來(lái)越多的衣服原產(chǎn)地都不再是中國，而是東南亞國家，尤其是像ZARA、H&M這樣的平價(jià)時(shí)裝。

　　其實(shí)，中國的服裝生產(chǎn)能力和效率仍然遠遠領(lǐng)先于這些東南亞國家，雖然人力成本要高出不少，但整體成本并沒(méi)有高到不能接受的程度，服裝品牌和他們的代工廠(chǎng)不斷遷移到東南亞國家，除了生產(chǎn)成本之外，還有關(guān)稅方面的原因。

　　服裝行業(yè)人士介紹，2011年起歐盟就對最不發(fā)達的國家實(shí)行普惠制，一部分東南亞國家的服裝進(jìn)入歐洲市場(chǎng)可以免收關(guān)稅，而產(chǎn)自中國的服裝要收取12%的關(guān)稅。

　　這12%的利潤對于國內服裝加工企業(yè)誘惑不小，因為服裝加工本來(lái)毛利率就很低，通常還不到3%，“我們會(huì )跟客戶(hù)商量，將一些產(chǎn)品放到東南亞國家生產(chǎn)，免掉的12%關(guān)稅雙方平分，這一下我們就多了6%的利潤。”

來(lái)源： 北京青年報

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