4月8日，孚日集團舉辦了內訓師實(shí)戰技能提升訓練培訓班。本次培訓，集團邀請擁有16年企業(yè)管理及培訓管理實(shí)戰經(jīng)驗的企業(yè)培訓師訓練專(zhuān)家楊素珍老師，主講授課表達技巧課程，來(lái)自集團部室、各公司的40多名內訓師齊聚集團多功能廳參加了培訓。

本次內訓師培訓分兩個(gè)階段，一階段為授課表達技巧，二階段為課程開(kāi)發(fā)與設計。本次主要進(jìn)行了授課表達技巧培訓，要想讓精心準備的內容完美呈現，要想讓課程更具吸引力，過(guò)硬的授課技巧不容忽視。

上午的課程，主要圍繞如何培訓開(kāi)場(chǎng)、PPT設計與制作展開(kāi)講授。“自我介紹、共識規則、了解期望、激發(fā)意愿”，四步驟法開(kāi)場(chǎng)白設計讓學(xué)員眼前一亮。從如何做切題式自我介紹，到如何在開(kāi)場(chǎng)階段激發(fā)學(xué)員參與培訓的意愿，楊老師編成肢體操與學(xué)員分享，增加與學(xué)員互動(dòng)的同時(shí)，加深了記憶，也為學(xué)員在以后的培訓活動(dòng)中，將重要知識點(diǎn)編成形象的肢體操提供了很好的思路和借鑒。同時(shí)，楊老師利用PPT美化大師詳細講解了PPT設計與制作，講授精彩、設計巧妙，學(xué)員全神貫注，現場(chǎng)氣氛熱烈、溫馨。

下午，主要講授了培訓準備、演講表達、問(wèn)答技巧和高效控場(chǎng)等內容。首先進(jìn)行了5分鐘課程演練，讓學(xué)員登臺展示授課水平，通過(guò)授課學(xué)員自評、其他學(xué)員點(diǎn)評的方式，讓學(xué)員清楚自己授課的優(yōu)勢和不足。然后，楊老師通過(guò)學(xué)員授課表現，從課程內容設計、邏輯次序、互動(dòng)演練、案例設置、聲音、語(yǔ)速、眼神交流等各方面對授課展示進(jìn)行了全面細致地講解、分析和點(diǎn)評，讓學(xué)員豁然開(kāi)朗。

培訓結束后，孚日股份總經(jīng)理吳明鳳做了總結講話(huà)，強調集團培訓工作的重要性，鼓勵所有學(xué)員認真學(xué)習內訓師技巧，及時(shí)開(kāi)發(fā)課程，走上講臺授課，傳承理念、知識和技巧，在員工培育工作中更好地成長(cháng)自我，為集團創(chuàng )建30周年獻禮。 ?

來(lái)源： 孚日集團

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