深圳服裝企業(yè)通過(guò)參加展會(huì )讓品牌走出去。

生意社7月6日訊　“目前，深圳的服裝企業(yè)只有兩成日子比較好過(guò)，而有三成企業(yè)正掙扎在生死邊緣！”下周，第十三屆“深圳服交會(huì )”將拉開(kāi)大幕，深圳市服裝行業(yè)協(xié)會(huì )會(huì )長(cháng)沈永芳在接受本報記者專(zhuān)訪(fǎng)時(shí)說(shuō)，“走品牌之路是深圳服裝企業(yè)未來(lái)發(fā)展的首要任務(wù)。”

沈永芳向記者分析說(shuō)，對于勞動(dòng)密集型的服裝產(chǎn)業(yè)，通貨膨脹帶來(lái)的成本上漲是行業(yè)普遍頭痛的問(wèn)題，特別是庫存成本，是考驗服裝企業(yè)的“難題”，有些服裝企業(yè)不得已為了維護品牌形象，即使放在庫存也不能打折，最后只能剪掉標牌之后，以幾元一斤的價(jià)格賤賣(mài)掉，更有企業(yè)為了騰出倉庫，直接將庫存扔掉甚至燒掉。

沈永芳還向記者透露，為了打造“深圳品牌”的時(shí)代，她打算在全國各地復制“深式”服裝基地，還有信心將“深圳品牌”打進(jìn)香榭麗舍大街。

人工成本優(yōu)勢不再：深服裝企業(yè)出現“外遷潮”

沈永芳告訴記者，中國是世界的“服裝大國”，但不是“服裝強國”，特別是近年來(lái)隨著(zhù)原材料、人力、物流等價(jià)格的不斷攀升，“中國制造”正揮別低成本時(shí)代，服裝企業(yè)都面臨著(zhù)生死存亡的“難關(guān)”，對于服裝產(chǎn)業(yè)實(shí)力處在國內前列的深圳來(lái)說(shuō)，亦是如此。

“以人力成本為例，深圳服裝企業(yè)的工人月工資在4000元左右，而在東南亞一些國家，工人月工資在500元左右。”沈永芳說(shuō)，“因此，對于大多數深圳服裝企業(yè)來(lái)說(shuō)，現在內銷(xiāo)都比外銷(xiāo)好，深圳80%的服裝出口企業(yè)都不存在了。”

深圳服交會(huì )組委會(huì )總經(jīng)理鄭鴻盛告訴記者，深圳服裝行業(yè)目前遭到來(lái)自越南、柬埔寨、印度、泰國等周邊生產(chǎn)基地的競爭不斷加大，一些企業(yè)還出現了工廠(chǎng)外遷的局面，外遷地包括江西、安徽、四川等勞動(dòng)力相對廉價(jià)的地方。

“目前，深圳的服裝企業(yè)只有兩成日子比較好過(guò)，另外四到五成處于不虧本狀態(tài)，而更有三成左右正掙扎在生死邊緣！”沈永芳說(shuō)。

庫存是難題：從幾元一斤處理到“火燒庫存”

沈永芳表示，服裝利潤雖然很高，但除了人工成本外，看不見(jiàn)的庫存成本也是很大的一個(gè)“消耗”。“據我了解，一線(xiàn)品牌衣服，能賣(mài)掉60%就不錯了，這么大的庫存要如何處理，這就是一個(gè)問(wèn)題。”

沈永芳會(huì )長(cháng)說(shuō)，“而對于部分服裝品牌來(lái)說(shuō)，為了維護品牌形象，即使放在庫存也不能打折，最后只能剪掉標牌之后，以幾元一斤的價(jià)格賤賣(mài)掉，很是可惜。”

“這些年，也發(fā)現部分服裝企業(yè)為了處理積壓的原材料，將庫存衣服稍加改動(dòng)作為新品推出。”深圳服裝行業(yè)的相關(guān)工作人員還向記者透露，“更有極端的做法，就是企業(yè)為了騰出倉庫，直接將庫存扔掉甚至燒掉，這也是不得已而為之的做法，不過(guò)屬于個(gè)案。”不過(guò)，在采訪(fǎng)中，沈永芳還告訴了記者一個(gè)好消息，“為了解決服裝企業(yè)庫存問(wèn)題，我們正在計劃建立一個(gè)奧特萊斯，專(zhuān)門(mén)幫助企業(yè)銷(xiāo)售庫存產(chǎn)品。”

走出去：在全國復制“深式”服裝基地

深圳服交會(huì )組委會(huì )總經(jīng)理鄭鴻盛對記者說(shuō)，“對于深圳服裝企業(yè)來(lái)說(shuō)，最迫切的正是走品牌之路。”

據沈永芳介紹，在服裝產(chǎn)業(yè)轉型升級發(fā)展上，深圳沒(méi)有簡(jiǎn)單地將之看成傳統產(chǎn)業(yè)轉走，而是以打造“時(shí)裝”產(chǎn)業(yè)聚集區為基礎，鼓勵企業(yè)走時(shí)裝設計、品牌輸出之路。

“為什么我們深圳品牌進(jìn)不了香榭麗舍大街，這是因為他們國家有著(zhù)優(yōu)厚的補貼，保護著(zhù)本國的品牌。”沈永芳說(shuō)，“我們也可以仿照此做法，在一些大型商場(chǎng)為國產(chǎn)品牌大開(kāi)綠燈，把最好的位置留給它們，扶持這些品牌的發(fā)展。”沈永芳說(shuō)

“為了幫助深圳服裝企業(yè)樹(shù)立品牌，我們現在還有一個(gè)想法，那就是在全國復制‘深式’服裝基地，甚至將基地開(kāi)到香榭麗舍大街的附近，建立一座‘深圳大廈’，把所有深圳服裝品牌都集中在那里展示、銷(xiāo)售。”

短板分析：專(zhuān)業(yè)設計人才急缺

“專(zhuān)業(yè)設計人才急缺是深圳服裝行業(yè)的一大短板。”沈永芳表示，盡管深圳擁有眾多優(yōu)秀的設計師，但深圳的服裝品牌仍然面臨著(zhù)高端設計人才瓶頸，高端人才的缺乏是當前服裝企業(yè)面臨的一大難題。

“與長(cháng)三角相比，我們在服裝設計方面已經(jīng)落后了，這其中很重要的原因就是長(cháng)三角集聚著(zhù)許多服裝院校，擁有人才優(yōu)勢。”沈永芳說(shuō)，“而在深圳，專(zhuān)門(mén)的服裝學(xué)院、奢侈品設計專(zhuān)業(yè)非常少，每年專(zhuān)業(yè)人才供不應求。”

而記者看到，昨日公布的“中國服裝產(chǎn)業(yè)品牌之路”的調查結果顯示，設計跟不上、人才缺乏成了限制中國服裝走向國際舞臺的瓶頸，越來(lái)越多的企業(yè)主認識到設計人才是服裝企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵。

龍崗一家大型服裝企業(yè)人事部的經(jīng)理張先生告訴記者，招聘高端人才難，招聘服裝專(zhuān)業(yè)高端人才則是“難上加難”。?

來(lái)源： 大洋網(wǎng)-廣州日報

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